Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Internrevisionschef

Beskrivning

Text copied to clipboard!
Vi söker en erfaren och engagerad Internrevisionschef som kan leda vårt interna revisionsteam och säkerställa att våra finansiella och operativa processer följer gällande lagar och regler. Som Internrevisionschef kommer du att spela en nyckelroll i att identifiera risker och förbättringsområden inom organisationen. Du kommer att arbeta nära ledningen för att utveckla och implementera revisionsstrategier som stödjer företagets mål och vision. Din förmåga att analysera komplexa data och kommunicera resultat på ett tydligt och koncist sätt kommer att vara avgörande för att lyckas i denna roll. Vi värdesätter integritet, noggrannhet och en stark analytisk förmåga, och vi söker någon som kan inspirera och motivera sitt team att uppnå högsta möjliga standarder.

Ansvar

Text copied to clipboard!
  • Leda och övervaka internrevisionsprocesser.
  • Utveckla och implementera revisionsstrategier.
  • Identifiera och bedöma risker inom organisationen.
  • Kommunicera revisionsresultat till ledningen.
  • Samarbeta med andra avdelningar för att förbättra processer.
  • Säkerställa efterlevnad av lagar och regler.
  • Utbilda och utveckla revisionspersonal.
  • Rapportera regelbundet till styrelsen.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Kandidatexamen i ekonomi, redovisning eller liknande.
  • Minst 5 års erfarenhet av internrevision.
  • Stark analytisk och problemlösningsförmåga.
  • Utmärkta kommunikations- och ledarskapsförmågor.
  • Erfarenhet av att arbeta med revisionsprogramvara.
  • Förmåga att arbeta självständigt och i team.
  • Detaljorienterad med hög integritet.
  • Certifiering som CIA eller motsvarande är meriterande.

Potentiella intervjufrågor

Text copied to clipboard!
  • Kan du beskriva en utmanande revisionssituation du har hanterat?
  • Hur säkerställer du att ditt team följer revisionsstandarder?
  • Vilka metoder använder du för att identifiera risker?
  • Hur hanterar du konflikter inom ditt team?
  • Kan du ge exempel på hur du har förbättrat en process tidigare?